四、考试内容和方法
本次招聘采取笔试加面试的方式进行,均采用百分制计算成绩。
(一)笔试
1、笔试形式及内容:
笔试采取统一命题、统一考试、统一标准、统一阅卷的方式进行,成绩采取百分制计分。笔试为综合类(A类)考试,考试内容为公共基础知识,侧重退役军人相关知识,试卷由全客观题题型组成。
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笔试内容为公共基础知识及与退役军人工作相关的法律法规等。
宝贝鉴赏:
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