2023年湖北省应急管理厅直属事业单位专项公开招聘工作人员应急管理知

2023-11-06 08:26 【大中小】

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（一）笔试

　　笔试考试主要考查职业能力和素质，采用闭卷方式进行。笔试实行百分制，满分100分，计算成绩时，保留小数点后两位；实行最低合格分数线控制，笔试分数达到60分及以上，方能进入面试考核阶段。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按招聘岗位计划1：3的比例进入面试。笔试成绩出现末位并列时，末位并列考生均入围面试。

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