(三)考试选拔

　　1.本次招聘采取笔试+面试的方式进行。

　　2.岗位综合成绩按笔试成绩占40%、面试成绩60%的比例折合计算，若综合成绩同分的，考生名次按面试成绩排序。面试合格线设置为70分，低于合格线的不予录用。　1.报名时间：2025年6月26日起至2025年7月2日18:00止。

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